國立中央圖書館臺灣分館組織條例
| 國立中央圖書館臺灣分館組織條例（廢止） 立法於民國74年10月11日(非現行條文) 1985年10月11日 1985年10月23日 公布於民國74年10月23日 總統（74）華總（一）義字第 5325 號令 |
廢止，國立臺灣圖書館組織法 |
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第一條 (立法依據)
- 本條例依國立中央圖書館組織條例第八條規定製定之。
第二條 (職務)
- 國立中央圖書館臺灣分館掌理各種圖書之蒐集、編藏、考訂、展覽、研究等業務及輔導臺灣地區圖書館事業之發展事宜。
第三條 (組之設置)
- 國立中央圖書館臺灣分館設左列各組：
- 一、採編組：掌理圖書徵集、選購、登記、分類、編目及交換事項。
- 二、閱覽典藏組：掌理金石、輿圖、文獻、圖書、資料之庋藏、互借、圖書資料陳列、閱覽、出借及閱讀指導等事項。
- 三、參考服務組：掌理對讀者提供國內外各種資料與諮詢之答覆，編製各種專題目錄等事項。
- 四、推廣輔導組：掌理調查、統計、研究、視察、輔導、推廣及館際連繫等事項。
- 五、總務組：掌理文書、庶務、財物管理、出納及不屬其他各組之事項。
第四條 (館長職務)
- 國立中央圖書館臺灣分館置分館長一人，職位列第九至第十一職等，受國立中央圖書館館長之指揮、監督，綜理分館館務。
第五條 (人員編制)
- 國立中央圖書館台灣分館置組主任五人，編纂一人至三人，編輯六人至十人，職位列第六至第八職等；助理編輯八人至十二人，職位列第六或第七職等；幹事六人至八人，職位列第三至第五職等，其中三人得列第六職等；書記七人至十一人，職位列第一至第三職等。
- 前項人員除總務組主任，幹事，書記外，必要時得依教育人員任用條例規定聘任之。
第六條 (人事管理員設置)
- 國立中央圖書館臺灣分館置人事管理員一人，職位列第五至第七職等，依法律之規定辦理人事管理及人事查核事項。
第七條 (會計人員之編制)
- 國立中央圖書館臺灣分館置會計員一人，職位列第五至第七職等，依法律之規定辦理歲計、會計並兼辦統計事項。
第八條 (人員選用資格)
第九條 (委員會之編制)
- 國立中央圖書館臺灣分館為謀事業之發展，得聘請專家、學者組織各種委員會。
- 前項委員會委員為無給職，所需工作人員，就本條例所定員額內調用之。
第十條 (公私立圖書館輔導辦法擬定)
- 國立中央圖書館臺灣分館對臺灣地區公私立圖書館之輔導辦法，由分館擬訂，報請國立中央圖書館核轉教育部備案。
第十一條 (辦事細則)
- 國立中央圖書館臺灣分館辦事細則，由分館擬訂，報請國立中央圖書館核定並轉報教育部備案。
第十二條 (施行日)
- 本條例自公布日施行。
