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人力資源社會保障部關於開展「迎新春 穩崗留工送培訓」專項工作的通知

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人力資源社會保障部關於開展「迎新春 穩崗留工送培訓」專項工作的通知
人社部明電〔2021〕2號
2021年1月29日
發布機關:人力資源社會保障部
人力資源社會保障部網站

人力資源社會保障部關於開展「迎新春 穩崗留工送培訓」專項工作的通知

人社部明電〔2021〕2號

各省、自治區、直轄市及新疆生產建設兵團人力資源社會保障廳(局):

當前疫情防控形勢複雜多變。為貫徹落實中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發《關於做好人民群眾就地過年服務保障工作的通知》,確保廣大人民群眾的健康安全、企業生產有序、就業形勢總體穩定,人力資源社會保障部決定於2021年2月1日至3月31日春節前後在全國範圍內開展「迎新春 穩崗留工送培訓」專項工作,面向廣大留崗勞動者開展職業技能培訓服務。現將有關事項通知如下:

一、組織企業結合穩崗留工開展培訓。各地要結合穩崗留工實際,鼓勵各類企業對調休不歇班和留崗職工提供精準化、針對性培訓服務,開展靈活多樣的崗位技能提升培訓,努力實現「留崗一人、培訓一人」。對就地過年、在企休假的職工,可根據職工意願,靈活開展工匠精神、法律道德、質量意識、安全環保和健康衛生等培訓。引導企業開展定製化職業技能等級認定。企業留崗人員培訓可按規定享受培訓補貼、生活費補貼和交通補貼等。

二、組織實施以工代訓。各地要把以工代訓作為穩崗留工送培訓的重要舉措,可以按規定延長以工代訓的實施期限至今年12月,並結合實際適當提高補貼標準。要優化經辦服務,做好以工代訓各項服務管理工作,推行「打包辦」和「快速辦」,建立補貼資金網上申領渠道,提高審核發放效率,推廣「不見面」服務,努力實現補貼受理審核發放全程網辦。

三、組織開展線上培訓。活動期間,人力資源社會保障部向社會遴選推薦的54家線上培訓平台機構將提供「不斷線」服務,確保註冊和學習正常運行。人力資源社會保障部部屬的「中國職業培訓在線」「中國國家人事人才培訓網」「技能大師在線培訓」「新職業學習平台」「就業創業和職業培訓在線」「人力資源社會保障部教育培訓網」等線上培訓平台在活動期間,免費提供線上培訓資源以及視頻課程、電子書、課件、動畫等職業培訓教學資源。春節假期,專人值守,保障線上培訓運營服務暢通。

各地要依託各類線上技能培訓平台,加大對留崗勞動者開放線上職業技能培訓資源。各類線上平台設立留崗人員線上培訓服務專區,為企業提供組班定製功能,便於留崗勞動者線上學習。要根據疫情防控工作需求,不斷豐富數字培訓資源,對中高風險地區不開展線下聚集性培訓,倡導線上培訓。對參加線上培訓並取得相應課程培訓合格證明的學員,按照規定給予培訓補貼。

四、組織開展送技能優質服務。各地人社部門要充分利用各類培訓資源,聯動推出穩崗留工送培訓專項活動。面向留崗人員,提供至少3次以上職業培訓信息、推送至少1次培訓政策諮詢、推薦至少1個適合的培訓項目。要加大培訓補貼資金直補企業工作力度,對企業或培訓機構開展的培訓以及以工代訓,可先行撥付一定比例的培訓補貼資金。要公布針對穩崗留工人員的技能培訓項目「菜單」和培訓機構信息,提供「菜單」式培訓+跟進式服務。

五、精心組織實施。各地要進一步提高政治站位,在當地黨委政府領導下,根據就業培訓工作實際,尊重勞動者和企業意願,精心設計安排,明確任務分工,做好培訓統計調度等事項,認真組織實施好「迎新春 穩崗留工送培訓」專項工作。

人力資源社會保障部

2021年1月29日

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註:中文維基文庫社群認為,中華人民共和國公務演講,不總是具有立法、行政、司法性質的文件。

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