公务员交代条例 (民国28年)
| ← | 公务员交代条例 (民国20年) | 公务员交代条例 立法于民国28年9月30日(非现行条文) 1939年9月30日 1939年10月21日 公布于民国28年10月21日 |
公务员交代条例 (民国34年) |
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第一条
- 凡中央地方各机关长官，及其所属负有保管责任人员，前后任交代时，悉依本条例之规定。
第二条
- 前后任应交代之事项如左：
- 一、施政方案工作计划，及其执行情形之详细报告。
- 二、经费实领实支及其馀存数。
- 三、经收各款项已解未解数。
- 四、票照存根及未用票照与票照性质类似之各种单证。
- 五、领售及馀存印花税票及其他债券。
- 六、公有财产及物品。
- 七、印章及各种文卷、图书、表册、簿籍、收支凭证。
- 后任人员，对于前任人员呈经上级机关核定之各项施政方案及工作计划，非经上级机关核准修正，不得变更。其执行人员并不得无故更动。
第三条
- 前后任交代时，直接上级机关或主管长官应派员监盘。
第四条
- 前任人员应于后任接替之日，将印章及一切存款移交清楚，其馀交代事项，至迟应于一个月内，造具清册报表，悉数移交后任接收，非经取得交代清结证明书后，不得擅自离去任地，但因病卸任或在任病故者，得由各机关佐理人员代办交代，仍由前任负责。
第五条
- 前三条之规定，于因被裁而卸任之人员，对接收人员移交时，准用之。
第九条
- 前任或被裁人员，无论现任或调任，遇交代不清逾限一个月以上者，停止任用一年，逾三个月者，停止任用，并限期严追。
第十条
- 因交代不清而逃匿或捏报病故者，除查封其财产抵偿外，并应依法惩处之。
第十一条
- 于前任人员施政方案工作计画，应详加考核，出具按语，呈报上级机关，如故意挑剔或发现弊害而徇情不为陈述者，予以记过减俸或免职处分，后任或接收人对于故意留难或延不结报者，亦同。
第十二条
- 交代清册内，如发见有虚捏或漏报情事，除将前任或被裁人员照第九条、第十条分别办理外，应予后任或接收人员以记过或减俸处分，但自行揭报者，不在此限。
- 前项情形，如后任或接收人员或监盘人员，通同舞弊时，除依法惩处外，并应共负赔偿之责。
第十三条
- 因交代不清而停止任用之人员，任何机关不得予以任用。
第十四条
- 本条例施行规则，由各主管机关分别定之。
第十五条
- 本条例自公布日施行。
